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　　传统的农民培训工作虽然覆盖面广，但存在课程设置与培训需求难匹配的问题。而“增技增收富农培训券制度”则赋予农民更多自主权，力争实现自由选择培训机构、自由选择培训内容、自由安排培训时间“三个自由”。农民可持培训券自主选择农广校、涉农院校、优质农业企业培训机构等参加技能培训学习，打破往年指定机构的传统模式；可以根据自身兴趣和实际需求，自主选择农技、普工、家政等培训项目，也可以自由选择包括种植加工、民宿管家、电子商务运营等在内的多种课程，满足全市不同区域、不同年龄层的多样化学习需求；可以根据农时、季节等因素选择适合自己的时间段参加培训学习，真正实现“农民培训班围着农民转”。

　　值得一提的是，近年来，我市依托各培训院校，结合社会各界培训资源，以“政府+院校+企业”的培训模式，逐步构建起“全方位覆盖、全过程跟踪、全链条服务”的农民培训体系，为培训券制度的实施提供了有力支撑。如推出了“人才科技新政38条”，打通了农民人才提升的政策通道；积极推动职业院校与本地企业开展合作办学，在专业设置、课程开发和实践教学等方面实现无缝对接；鼓励各类行业协会、民间组织等社会力量参与培训工作，形成多元化培训供给格局；培训机构加码，各培训院校、机构赠送培训学员福利包。

　　不仅如此，我市根据农民需求、农民意愿，构建农民“培训+就业”模式，实现农民增收完美闭环。在选择办班中，充分尊重农民意愿，全面收集农民、农业主体基本信息、培训需求、产业类型等信息，准确掌握本地农民的实际学习需求。在具体实施中，注重根据农民的实际需求设计课程内容，力争做到“培训一户、带动一片”。如针对青年返乡入乡人员，增加直播带货与短视频营销等现代电商技能培训。在成效跟踪中，根据农民的反馈意见和培训效果数据，建立动态调整机制，及时优化课程内容和教学方式。