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　　敢于推出“先试后定”等底气十足的服务，源于轻喜到家坚持的直营员工制模式。与传统中介“只牵线不负责”的松散管理不同，轻喜到家的每一位七星保姆均为企业正式直营员工，从源头把控服务品质。在人员准入环节，品牌建立了多维度严格筛选体系：所有应聘者需通过全面健康体检，排除传染病风险；完成学历核验与过往工作经验背调，确保职业履历真实；同时联网公安系统完成6项安全审核，核查无犯罪记录等关键信息，层层把关确保人员可靠。